رزومه نویسی در کانادا
فرمت رزومه در کانادا
فرمت رزومه نویسی در کانادا نسبت به رزومه‌های کشورهای دیگر متفاوت است. با دنبال کردن توصیه‌ها و دستورالعمل‌هایی که در ادامه می‌آید، به راحتی میتوانید از فرمت رزومه کانادا استفاده کنید.
ترتیب مطالب رزومه در کانادا به این صورت است:
- اطلاعات تماس
- خلاصه شغل / حرفه
- تجربه شغلی
- پیشرفت تحصیلی/ حرفهای
در صورت نیاز میتوانید مهارت‌های فنی و تجربیات کار داوطلبانه/ مشارکت جمعی خود را نیز ذکر کنید.
نکاتی برای رزومه نویسی در کانادا
- رزومه شما ابزاری برای دستیابی به مصاحبه شغلی است و قرار نیست سابقه کاری کامل شما را در بر داشته باشد. بر ارائه ویژگی‌های اصلی، به جای جزئیات، تمرکز کنید. جزئیات را به زمان مصاحبه موکول کنید.
- رزومه جذابی بنویسید. معمولا، مدیران تنها ۱۰-۳۰ ثانیه برای بررسی مدارک شما صرف میکنند. از این فرصت برای معرفی خودتان به خلاصه‌ترین شکل ممکن با تمرکز بر دستاوردهایتان، استفاده کنید.
- از پاراگراف‌های طولانی و فونت‌های کوچک استفاده نکنید (فونت بزرگتر از ۱۰). از فونت خوانا و یکسان در سراسر متن استفاده کنید.
- از اول شخص استفاده نکنید.
- در کانادا رزومه باید حداکثر دو صفحه باشد. اگر تجربه کاری زیادی ندارید، یک صفحه کفایت میکند. اگر بیش از ۱۰ سال تجربه دارید، سه صفحه نیز میتواند قابل قبول باشد.
- تنها تجربه‌های مرتبط با موقعیت شغلی مربوطه را فهرست کنید.
- برای رزومه نویسی سعی کنید همه اصطلاحات را با معادل کانادایی به کار ببرید. به عنوان مثال از اصطلاحاتی مانند “highschool”، “GPA” و “internship” استفاده کنید.
- به علایق و سرگرمی‌هایتان اشاره نکنید مگر اینکه دستاوردهایی محسوب شوند که به ویژگی‌های شما چیزی بیفزایند. به خاطر داشته باشید که رزومه خوب، شما را از دیگر متقاضیان متمایز میسازد. اشاره به علاقه به فوتبال و سینما و نواختن پیانو، شانس موفقیت شما را افزایش نخواهد داد.
- به مهارت‌های مانند تسلط به زبان دوم یا اپلیکیشن‌های کامپیوتری خاص بپردازید و تنها مواردی را ذکر کنید که به شغل مورد تقاضا مرتبط باشند.
- از ارسال یک رزومه واحد برای چند کارفرما اجتناب کنید.
- در صورت امکان از یک متخصص در زمینه مورد نظر بخواهید که رزومه شما را مطالعه و تصحیح کند. خطاهای دستوری و تایپی در رزومه میتواند به برداشت اولیه در مورد شما لطمه بزند.
- به شرایط مهاجرتی خود اشاره نکنید. در مصاحبه شغلی، در صورت درخواست اطلاعات از جانب کارفرما، میتوانید وضعیت مهاجرتی خود را مطرح کنید. اگر با ویزای موقت در کانادا هستید، در مورد گزینه‌های اقامت دائم تحقیق کنید به طوریکه بتوانید در مورد مسیرهای بالقوه اقامت در کانادا پس از انقضای ویزای کار خود، صحبت کنید.
- در بالای صفحه، کلمات resume یا CV یا تاریخ تهیه رزومه را قید نکنید.
- رزومه را امضا نکنید.
- نام و مشخصات معرف یا جمله “معرف در صورت نیاز در دسترس است” را ذکر نکنید. فرض بر آن است که معرف‌ها در دسترس هستند. نام و جزئیات تماس را برای ارائه در صورت درخواست، آماده داشته باشید و اطمینان حاصل کنید که معرف‌ها نیز آمادگی معرفی مثبت شما را دارند.
نکاتی در مورد اطلاعات فردی و شغلی
- به تاریخ تولد، جنسیت، وضعیت تاهل، دین یا نام والدین خود اشاره نکنید.
- در صورت امکان، اطمینان حاصل کنید که آدرس خود در کانادا را ذکر کرده‌اید. شماره تلفن کانادا را حتما در رزومه قرار دهید.
- آدرس ایمیل حرفهای باید شامل ترکیبی از نام و نام خانوادگی شما بوده و از اصطلاحات شغلی یا نام مستعار بپرهیزید. از آدرس‌های ایمیل با دامنه‌های مخصوص یک کشور مانند .co.uk اجتناب کنید. در صورت لزوم، یک آدرس ایمیل جدید برای شغل یابی ایجاد کنید.
- لینک پروفایل لینکدین خود را ذکر کنید. پروفایل شما باید به روز بوده و خلاصه‌ای قدرتمند از اطلاعات شما را در بر داشته باشد.
- سال‌های تجربه کاری مربوطه، نوع تجربه شغلی و اهداف آینده خود را ذکر کنید.
- برای رزومه نویسی در کانادا از جملات کلی بپرهیزید. بلکه، دیدگاهی واقعی از نقاط قوت و اهداف خود به خواننده ارائه کنید. این موارد باید مخصوص شما باشد نه مواردی که هر کس دیگری بتواند در رزومه خود بگنجاند.
- به خواسته‌های شغلی خود اشاره کنید، این خواسته‌ها میتوانند ویژگی‌های حرفهای، وظایف نظارتی یا مدیریتی و … باشند.